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因應亞洲和中國航線陸續開放，華航大舉招考空服員，月薪5萬起跳，雖然只錄取126人，卻來了超過4000人報考，錄取率只有3%，碩士以上學歷更佔了10%左右，而且華航特別把面試的動線拉長，考生的走路儀態，也會納入評分。 赤腳舉起雙手，要能摸到行李艙的高度，然後依序繳交報名資料，華航因應亞洲和中國航線，開出126名空服員職缺，但報考人數超過4000人，碩士以上學歷更佔了10%左右，錄取率只有3%。 開出月薪5萬的條件，在目前工作難找、起薪不高的環境下，確實吸引不少考生前來，華航還希望考生能具備說故事能力，本身是營養系畢業，又在咖啡廳當店長的考生，很有信心。 面試之前，考生對著鏡子補妝、梳理頭髮，華航這次還特別設計了「模擬面試區」，所有考生都要像示範人員這樣，依詢地板上的白色動線前進，大約20到30秒的走秀，讓面試官可以觀察考生的儀態，創下業界先例。4000多名考生，都希望用最好的表現，有人還在空服員的海報前，開心合影，希望自己擠進這錄取率不到3%的窄門。

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